Former à la diversité

Erwan Bellard¹, Ludmila Heitz², Klea Faniko¹, Nathalie Delobbe¹, Lucie Marguin²

1: Université de Genève, Suisse; 2: Transports Publics Lausannois

La socialisation organisationnelle, une dimension clé des formations professionnalisantes.

Président(s) de session: Nathalie Delobbe (Université de Genève, Suisse)

Discutant(s): Nathalie Delobbe (Université de Genève), Antoine Pennaforte (HEIG-VD)

Présentation du symposium

Comprendre les trajectoires de socialisation organisationnelle des jeunes en décrochage scolaire : le cas des Compagnons du Devoir et du Tour de France

Lauryane Tassigny
Université de Paris Dauphine

Socialisation des apprenti·e·s ASSC dans l’entreprise formatrice : le rôle des comportements proactifs

Lucia Barro Fontan, Charlotte de Boer, Nathalie Delobbe
Université de Genève

L’impact du personnel en institution préscolaire dans la construction identitaire des apprenant-e-s assistant-e-s socio-éducatif-ve-s

Sara Lopes¹, Caroline Morganti², Erwan Bellard^3
1Association EFAJE, ²OSEO Vaud, ³Université de Genève

Le processus de socialisation en sports collectifs : Eclairages issus du football élite

Charles Spiteri¹, Jean-Philippe Heuzé², Manon Eluère³, Grégoire Bosselut^4
1Université de Montpellier et Université Grenoble Alpes, ²Université Grenoble Alpes, ³Université de Grenoble Alpes, ⁴Université de Montpellier et IMT Mines d’Alès

Le rôle des comportements proactifs de socialisation dans la transition école-stage chez les étudiant.es de l’École Hôtelière de Lausanne

de Boer Charlotte, Delobbe Nathalie
Université de Genève

Le rôle des socialisations multiples dans le développement de l’inclusion occupationnelle des individus en formation-emploi

Antoine Pennaforte¹, Lauryane Tassigny^2
1HEIG-VD, ²Université de Paris Dauphine